為全面總結公司2025年度工作成效，系統分析發展中的優勢與不足，科學謀劃2026年工作重點任務，進一步統一思想共識、凝聚奮進合力、激發干事創業活力。1月16日下午，鄒城公用水務有限公司召開2025年度“大討論”活動總結會。公司領導班子成員，中層正副職管理人員及主管人員參加會議。
會上，各部門負責人嚴格對標《工作方案》要求，緊密結合部門活動開展情況作專項匯報，既全面展示了“大討論”活動中的扎實舉措與亮眼成效，又直面工作堵點難點深入剖析問題根源，針對性地提出改進建議，明確了下一步工作方向。
會議指出，要貫徹落實山東公用控股有限公司黨委書記、董事長鄧剛在集團2025年度經濟運行分析總結會議上的講話精神。全體人員認真學習領會，切實把思想和行動統一到集團決策部署上來，為公司下一步高質量發展找準定位、明確方向。
會議強調，本次“大討論”活動是公司面對新形勢、迎接新挑戰，廣泛凝聚全員智慧、破解發展難題的關鍵舉措。活動開展以來，全體員工積極參與、踴躍建言，各部門精心組織、深入研討，不僅梳理了當前發展中存在的問題，更形成了一批針對性強、可操作性高的思路舉措，有效凝聚了上下同心、共話發展的強大合力。
會議要求，一要直面短板弱項，筑牢發展根基。各部門要以此次“大討論”為契機，以刀刃向內的自我革命精神補齊短板、堵塞漏洞，切實增強危機感、責任感和底線意識；二要深化成果轉化，凝聚發展共識。對“大討論”中形成的好思路、好建議進行系統梳理、分類施策，結合工作實際制定具體落實方案，將研討成果切實轉化為推動公司高質量發展的生動實踐；三要聚焦效能提升，彰顯發展擔當。以優化內部管理機制為抓手，大力弘揚新需求、新供給、高效率的“兩新一高”工作作風，以高效率賦能鄒城公用水務高質量發展。
